10月
，南宫NG娱乐光电党委发出了“决战决胜四序度 同心同向齐攀高”的招呼。决胜整年赢、争取整年红
，已成为南宫NG娱乐各条战线的主旋律。各党支部锚定目的、紧盯节点、奋力闯关、决战决胜整年目的使命
，全力以赴冲刺攀高目的。

第二党支部围绕“党建+阳光采购”实验计划
，建设项目攻克小组
，紧盯目的
，推动招投标刷新
，全力包管实现“依法必招
，应招尽招”的目的。采购与招投标中心召开专项月度聚会
，实时解决难点、痛点
，确保项目实验无障碍。智能与数字化中心从系统完善功效上全力配合
，对SRM系统保存开标或竞价未竣事
，评标人就可以看到供应商报价等问题举行整改
，调解为开标或者竞价阻止时系统上才华同时显示各家的报价
，阻止信息泄露的危害
，以确保项目系统化治理执行的清静性、可行性及有用性。

第三党支部支部驻足所在职能部分职责
，细密连系现实创立性开展事情。办公室（党委办公室）扎实做好员工效劳事情
，打造恬静事情情形
，将进一步优化饭堂食材采购和园区绿化。党建与人力资源部建设用工总量与企业效益、职员效坦率接挂钩机制
，推行职员共享模式
，施展绩效审核“指挥棒”作用
，引发薪酬分派机制活力
，并启动秋季校招事情
，开展企业家沙龙内训项目
，提升员工水平。企业文化部通过开展文娱晚会、体育角逐等形式强化员工凝聚力、向心力和源动力
，提升员工归属感。

RGB第二党支部

RGB第二党支部把全力冲刺年度目的作为目今第一要务
，制订产品品质监控行动
，健全质量治理制度
，各项票鹄敫标一直提升优化。推动妄想、采购、制造等产品全环节立异治理模式
，降低单位制造用度
，节约人工用度
，打造物美价廉的优质产品
，为销售团队保驾护航。各产品系列认真部分紧跟行业前沿手艺生长趋势
，重新界说RS高端产品系列
，推进MIP系列市场结构、加速TOP系列产能结构升级
，掌握市场前沿手艺
，抢吃市场头部盈利。

白光党支部

白光党支部聚焦主责
，对标年度谋划目的找差别
，以支部点题
，党员干部解题的方法
，围绕手艺研发、市场拓展、治理提升、本钱挖潜等重点事情事项开展专项攻关。销售部制订有针对性的销售战略和计划、研发部在产品手艺上立异突破、内控在降本增效方面一连发力
，划分制订详细的项目妄想
，细化时间节点
，压实事情责任
，实现使命项目化、项目清单化、清单详细化、详细效果数据化
，全力以赴决战攻坚四序度。

车载党支部

车载党支部找准事业部问题短板切入点、抓实事情步伐
，确保实现整年使命圆满完成。做实做细“党建+极致降本”各项事情
，通过优化工艺
，提升质料使用率
，实现质料消耗下降
，降低制造本钱。全力落实大客户攻坚倍增妄想
，增强市场开拓
，一连深挖现有客户
，生长经销商
，开发潜在新客户。一连推进新产品的开发
，富厚车用LED产品平台
，完善差别应用场景车用LED产品
，推动产品平台、物料的标准化。

风华芯电党支部

风华芯电坚持“党建+治理立异+极致降本+营业提升”
，优化职员结构
，产线直接员工效率(产出/人力)提升11.3%
，累计节约人工本钱155万元。扫除保洁、安保外包协议
，组织党员自愿者加入园区值日事情
，月节约用度6.54万元。周全梳理“三定计划”
，定编总人数缩减10%
，客栈空调理能2/3
，每月节约1.7万元。建设党员攻坚小组
，加大市场开拓力度
，增强存量客户的增量开发和现有产品线的新客户导入
，抢抓订单
，稳固市场份额。